Karenzvertretung als:

Business Analyst:in Regulatory Reporting (m/w/d)

Salzburg oder Wien

Als Bank, Bausparkasse und Versicherung unter einem Dach begleiten wir mehr als eine Million Kundinnen und Kunden in Österreich ein Leben lang: vom ersten Bausparvertrag, zum Girokonto ins eigene Zuhause und in eine sichere Pension. Was macht uns so besonders? Unsere Kund:innen vertrauen uns.

Deine Aufgaben:

• Du unterstützt die Wüstenrot Gruppe bei der Weiterentwicklung der granularen Datenbereitstellung für Aufsichtsbehörden sowie bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen
• Du begleitest die Umstellung der Meldewesensoftware, insbesondere Abacus GMP, und übernimmst deren fachliche Betreuung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung
• Du wirkst aktiv in Projekten zur Digitalisierung des Regulatory Reporting innerhalb der Wüstenrot Gruppe mit und unterstützt die Umsetzung neuer aufsichtsrechtlicher Vorgaben
• Du analysierst bestehende Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst IT-gestützte Reporting-Lösungen kontinuierlich weiter
• Du fungierst als Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT und begleitest Implementierungen von der Testvorbereitung bis zur erfolgreichen Umsetzung

Was du mitbringst:

• Abgeschlossenes Studium mit quantitativem Schwerpunkt (BWL, Mathematik, Physik, Wirtschaftsingenieurwesen etc.) oder vergleichbare Ausbildung
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Regulatory Reporting bei einer Bank oder einem Beratungsunternehmen
• Erfahrung in IT-Transformations- und Digitalisierungsprojekten im regulatorischen Umfeld
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel und Access, sowie ein gutes Verständnis für Datenmodelle und Datenbanken; SQL- und VBA-Kenntnisse sind von Vorteil
• Praktische Erfahrung mit einer oder mehreren Meldewesensoftwarelösungen, Kenntnisse von Abacus GMP sind besonders willkommen
• Sehr gute analytische Fähigkeiten und die Bereitschaft sich selbstständig in komplexe Prozesse einzuarbeiten

Das Besondere an dieser Position:

• Onboarding Konzept und laufende Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
• Kollegiale und von Teamspirit geprägte Unternehmenskultur eines großen, innovativen Finanzdienstleistungskonzerns
• Flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitmodell mit Homeoffice-Möglichkeit
• Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Wüstenrot-Sportklub, Gesundheitstage, Betriebsarzt)
• Zahlreiche Unternehmensbenefits wie Zuschuss zum Klimaticket und Mittagessen, Vergünstigungen im lokalen Handel und auf Dienstleistungen, Radleasing, freiwillige Leistung zur Pensionskasse uvm.

Jetzt bewerben
wuestenrot.at/karriere

Wüstenrot Gruppe
Bausparkasse Wüstenrot AG | Wüstenrot Versicherungs-AG | Wüstenrot Bank AG | Wüstenrot Technology GesmbH
Ansprechpartner:in: Evelyn Breitenbaumer, Tel.: +43 57070 100 459
Wir bieten einen Jahresbezug (Kollektivvertrag Banken und Bankiers) ab brutto 70.000,- Euro sowie interessante Zusatzleistungen. Genau wie du geben wir uns mit Mindeststandards nicht zufrieden - das tatsächliche Gehalt wird abhängig von Erfahrung und Ausbildung vereinbart. Auf Grund der Karenzvertretung wird der Vertrag zunächst auf 12 Monate befristet.