karriere.at/jobs/10031030
HR-Spezialist*in mit Schwerpunkt Payroll & Administration (m,w,d)
Vollzeit
Über den Job
Anstellungsart
Vollzeit (Festanstellung)
Gehalt
ab 55.000 EUR jährlich
Positionsebene
Berufserfahrung
Arbeitsmodell
Hybrid
Dienstort
Wien 12. Bezirk (Meidling)
Berufsfelder
Personalwesen, Rechnungswesen, Controlling
Offene Stellen
1 Stelle offen für diese Position
Über das Unternehmen
Arbeitgeber
Austria Wirtschaftsservice Gesellschaft mbH
Mitarbeiter*innenanzahl
101 - 500 Mitarbeiter*innen
Standorte
Wien
Die Austria Wirtschaftsservice Gesellschaft mbH (aws) ist die auf unternehmensbezogene Wirtschaftsförderung spezialisierte Finanzierungs- und Förderbank des Bundes.
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Erfahrung in den Bereichen Personalverrechnung, Personaladministration und Arbeitsrecht.
In dieser abwechslungsreichen Position übernehmen Sie eigenverantwortlich administrative sowie koordinative Aufgaben und sind eine wichtige Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen.
Ihre Aufgaben
- Vorbereitung der Unterlagen für die externe Personalverrechnung sowie zentrale Schnittstelle zu unserem Personalverrechnungsdienstleister
- Qualitätssicherung der Gehaltsabrechnung sowie Kontrolle gesetzlicher und interner Meldeverpflichtungen
- Übernahme von Aufgaben im Bereich der Personaladministration (z.B. Stammdatenpflege, Dienstvertragsmanagement, Dienstzeugnisse, Reisebuchungen und Reisespesenabrechnungen, Jobticket, Pensionskasse sowie Erstellung diverser Schriftstücke)
- Bearbeitung arbeits- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen (z.B. Karenzen, Elternteilzeit, Altersteilzeit)
- Bereitstellung und Aufbereitung von Daten für Personalkostenbudgetierung und Forecast
- Mitwirkung bei jährlichen Compensation-Prozessen sowie beim Reporting im Zusammenhang mit der Entgelttransparenzrichtlinie
- Erstellung von HR-Kennzahlen, Auswertungen und Reports
- Unterstützung beim Onboarding und Verantwortung für das Offboarding von Mitarbeitenden
- Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in personaladministrativen Themen
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Ausbildung im Bereich Personalverrechnung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalverrechnung bzw. Vorbereitung der Personalverrechnung und HR-Administration in einem mittelständischen Unternehmen
- Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Kenntnisse und Erfahrung im Arbeiten mit Sage-DPW von Vorteil
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Zahlenaffinität
- Genauigkeit, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
- Serviceorientierung sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpersonen
- Selbstständige, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise
Unser Angebot
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team
- Spannende HR-Themen an der Schnittstelle von Personaladministration, Compensation und Arbeitsrecht
- Modernes Arbeitsumfeld
- Breites Angebot an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Rahmenbedingungen (betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, teilweise Homeoffice etc.)
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 38,5 Stunden
Dienstort
- Wien 12. Bezirk (Meidling)
Erforderliche Kenntnisse
- Personalverrechnung
- HR-Administration
- Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- MS-Office
- Excel
Nice-To-Have Kenntnisse
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Ausbildung im Bereich Personalverrechnung
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 38,5 Stunden
Dienstort
- Wien 12. Bezirk (Meidling)
Erforderliche Kenntnisse
- Personalverrechnung
- HR-Administration
- Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- MS-Office
- Excel
Nice-To-Have Kenntnisse
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Ausbildung im Bereich Personalverrechnung
Gehalt
Für diese Position gilt ein jährliches Gehalt von EUR 55.000,00. Eine marktkonforme Überzahlung erfolgt abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung.
55.000 EUR
Benefits
Aus- und Weiterbildung
Betriebliche Altersvorsorge
Verkehrsmittelzuschuss
Home Office
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Aus- und Weiterbildung
Betriebliche Altersvorsorge
Verkehrsmittelzuschuss
Home Office
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www.aws.at
Austria Wirtschaftsservice Gesellschaft mbH
Banken, Finanz, Versicherung · 101 - 500 Mitarbeiter · Wien